省委组织部领导莅临我院视察指导

       3月17日上午，省委组织部干部五处处长胡立强、副处长沈雁等一行3人来我院视察指导，我院院长边专、党委书记付宏宇进行工作汇报，全体院领导班子成员参加座谈。

       座谈会上，边专院长介绍了我院办院历史、发展规模及国家重点专科建设、PBL教学、科研项目及成果、医院社会化服务等方面情况。他指出，在湖北省委的关心支持下，口腔医院医疗质量持续提升，特色办学实力不断强化，科研研究勇于创新突破，医院综合管理日趋规范。此外，他还汇报了我院“十三五”规划建设目标，与国外一流的bw必威西汉姆联官网首页校对比分析寻找差距，打造国际先进的bw必威西汉姆联官网首页、口腔医院，倡导科学+艺术口腔医疗新理念，探索互联网+口腔医疗新发展模式。

       付宏宇书记介绍，口腔医院整体风清气正，并形成了创新、务实、廉洁、公正的医院文化。医院管理中充分发挥教职代会、党委常委会、党政联席会作用，坚持“三重一大”集体决策，坚持中层干部竞争上岗，建立公开透明、公平公正的选人用人机制。医院近期开展了严格落实中央八项规定精神，全面规范医院管理，清理了公务用车、公务接待、办公用房等。此外，年初医院党代会胜利召开，选举产生了医院新一届党委、纪委，院领导班子将在省委的领导下、精诚团结，建设高水平、优质、人民满意的口腔医院。

       胡立强处长发表讲话。他表示听取口腔医院党委、行政的汇报后，为武大口腔人艰苦创业、无私奉献倍受感动，为医院取得系列发展成绩及全球视野下迈向世界一流的“十三五”发展目标倍受鼓舞，为医院发展紧扣国家“十三五”规划中央提出的“五大理念”而倍受启发。尤其是医院的“十三五”发展规划，站位体现了高度、定位体现了精度，同时晋位也体现出梯度，为医院迈向国际一流学科制定了清晰的目标和路线。

       他强调，一、要以创新的理念激发发展的活力。创新是系统的工程，一方面坚持技术创新，科学+艺术的核心是技术，互联网+也要运用创意创新引导；另一方面坚持体制机制的创新，互联网+条件下口腔专家与基层医生结合是医疗机制的创新，体制机制创新的红利巨大。二、要以协调的理念补齐发展的短板。一方面要内外部协调，利用标杆管理向国外一流的bw必威西汉姆联官网首页看齐，同行赶超；另一方面要内部协调，不仅内部人才、医疗、教学、科研要协调发展不能有短板，而且党政协调，以利于工作开展，党建中要思想、组织、作风建设各方面协调。三、要以绿色理念承接发展生态。自然生态、政治生态都要“山清水秀”。生态的最高层面是文化，是关乎长久发展的软实力，要形成核心价值观；第二层面是制度，以制度管理单位，例如选人用人要靠制度。第三层面是法律，以法律管理社会。四、要以开放的理念放大发展格局。要以更宽的视野、更宽的思路、更宽的胸襟创造医院发展的新局面，面向世界、面向未来、面向群众。五、要以共享的理念彰显发展的价值。医院服务的对象是人，共享的理念最终就是落实到人上面。坚持以人为本，一方面要以单位职工为本，依靠、尊重、发展单位的党员干部、人才；另一方面要面向社会，服务人群，辐射各类社会人才。

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